ケアマネージャー×栃木市＜包括⽀援事業所すぎのこ＞×正社員

ケアマネージャー

～栃⽊県栃⽊市／正社員／ケアマネージャー～
◆賞与年2回◆昇給年1回◆アナタのがんばりをしっかり評価◎
＜充実した手当と福利厚生♪＞
年間休日　１１８日　+　有給休暇
＜包括⽀援事業所すぎのこ＞でぜひ一緒に働いてみませんか？

募集要項
インタビュー
業務内容
事業紹介
法人概要

募集要項

職種	ケアマネージャー
雇用形態	正社員
求める資格等	必須介護支援専門員優遇普通自動車免許（AT限定可）
勤務時間	08：30～17：30（休憩1時間）平均残業時間：6時間／月
勤務地	栃木県栃木市大平町西山田1197
事業所	包括⽀援事業所すぎのこ
交通アクセス	岩舟線「白岩」から徒歩9分
駐車場の有無	あり（無料駐車場完備）マイカー、バイク、自転車OK！
雇用期間	定めなし
契約期間	定めなし
試用期間	試用期間：6ヶ月試用期間中の給与：変動なし
受動喫煙防止対策	敷地内禁煙
休日休暇	休日シフト制（4週間8休制）特別休暇：年間13日休暇有給休暇慶弔休暇産前・産後休暇育児休暇 5日以上の連続休暇可能年間休日数：118日（2024年度にて取得実績有り）
給与	高卒　月給171,400円～＋手当短大卒　月給185,400円～＋手当大卒　月給199,400円～＋手当 ※年齢、経験、能力等により応相談
賞与・昇給	賞与賞与年2回基本給4.4ヵ月分（賞与、業績手当合算）昇給昇給年1回
年収例	365万円（月給20.2万円＋賞与）/短大卒入社4年目 441万円（月給23.5万円＋賞与）/大卒入社10年目
その他手当	◇通勤手当（上限24,400円） ◇住宅手当（上限20,000円） ※賃貸契約 ◇資格手当（6,000円） ※社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士 ◇扶養手当（配偶者：6,500円、子：10,000円） ※規程あり ◇夜勤手当（5,000円／回） ◇残業手当 ◇早番遅番手当（1回につき200～600円） ◇特定処遇改善手当（直接処遇職員：14,000円）
保険	社会保険完備
転勤	あり
採用フロー	履歴書による応募⇒書類・作文・面接試験⇒合否通知 ※ご希望の方は、面接時にて会社見学を行っております。
その他	給食注文可（昼食350円）髪型・服装自由退職金制度： ①栃木県民間社会福祉施設職員退職手当 ②独立行政法人福祉医療機構　社会福祉施設職員等退職手当共済制度

ポイント

充実した研修制度: 「研修部」という専門部署があり、福祉力のアップや職員が学びやすいような環境づくりに力を入れています。
階層別研修をはじめとした内部研修だけでなく、県や他団体の行なう外部研修にも積極的に参加し、日々レベルアップを目指しています！

資格支援制度あり◎: 資格取得にかかる費用を半額負担！
合格したら、お祝い金も支給します♪

特別休暇: 1ヶ月に1回、特別休暇があり年間通算13日取得できます。
自己研鑽、リフレッシュ等に活用していただけます！

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インタビュー

理事長岩崎好宏

M.Sさん介護支援専門員

職場の雰囲気について教えてください。

スタッフは施設のスローガンに則って一致団結しています。
入居者様一人一人の人生に寄り添う大事な仕事ですので、スタッフの年齢や経験は問わず活発な意見交換をしながら支援にあたっています。スタッフの意見や提案は出しやすい雰囲気だと思いますし、入居者様に対する「想い」を何よりも大事にしています。

業務内容

仕事内容: ・ケアプラン作成を含むケアマネジメント業務
・施設サービス計画書の作成

早番、日勤、遅番を順番に経験していただいて、それぞれの時間帯の業務を覚えていきます。

入社後のフロー: エルダー制度を取り入れています!!
先輩についてもらいながら、簡単な業務からスタート！
最初から難しい作業をお任せすることはありません。
適性・スキルに応じて、あなたに合った業務をお任せします。
少しずつ業務の幅を広げていければ、3～5ヶ月で独り立ちできるようになります！

福利厚生

各種見舞金

結婚・出産お祝い金
慶弔見舞金
災害見舞金
健康・医療関連

健康診断（年1回）
インフルエンザ予防接種補助
レジャー・懇親会など

宿泊施設、レジャー等の割引
懇親会（新年会・忘年会・お花見）
自己啓発関連

資格取得支援制度
社外セミナーの参加